Órdenes de Restricción

Un caso judicial comienza cuando el/la peticionario/a, en este caso usted o su empleador/a, presenta una petición en la corte buscando un interdicto. Si usted también quiere una orden de restricción temporal, usted o su empleador/a deberá presentar una declaración jurada (afidávit) junto con esta petición y presentarse delante de el/la juez/a el mismo día. Entonces el/la juez/a decidirá si dar o no la orden de restricción temporal. Una orden de restricción temporal dada bajo esta ley puede durar hasta 15 días.¹

El/la agresor/a (demandado/a) entonces deberá ser notificado/a personalmente con una copia de la petición, la notificación de la audiencia y la orden de restricción temporal si fue dada.² Una audiencia sobre si un interdicto se debe dar o no, se llevará a cabo dentro de 10 días de la fecha en que usted presentó su petición. Si el/la juez/a entiende que el/la demandado/a cometió la violencia ilegal o amenaza creíble de violencia alegada en su petición, se puede dar un interdicto por hasta tres años.³

La corte esperará que el/la peticionario/a o su abogado/a le entregue una copia de cualquier orden dada, ya sea una orden de restricción temporal o un interdicto dado después de la audiencia, a las agencias de la policía local de su preferencia antes que termine el día que la orden sea dada. Esto es requerido para que los/as oficiales de la policía sepan que la orden existe y lo que dice, en caso de que en un futuro tengan que responder a alguna denuncia de violencia o amenaza creíble de violencia en su lugar de trabajo.⁴

¹ TN ST § 20-14-104
² TN ST § 20-14-106
³ TN ST § 20-14-105
⁴ TN ST § 20-14-107